Selitämme mitä vahvuus on, mitä merkityksiä sillä on ja miksi sitä pidetään arvona. Myös sen suhde heikkouksiin.
Mikä on linnoitus?
Kun puhumme vahvuuksista, viittaamme niihin elämän osa-alueisiin ja persoonallisuus yksilöstä tai a organisaatio joita pidetään positiivisina, sikäli kuin ne mahdollistavat esteiden voittamisen, välttämisen ongelmia tai voittaa epäsuotuisat tilanteet.
Sana linnoitus tulee provencelaisesta kielestä fortalessa ja tämä vuorostaan latinasta fortis, joka kääntää "vahva", "rohkea". Siksi se liittyy vastustuskykyisiin persoonallisuuksiin tai jopa sotilaalliseen puolustukseen tarkoitettuihin rakennuksiin, joita kutsutaan linnoituksiksi, linnoksiksi tai nimenomaan linnoksiksi.
Siksi on yleistä puhua hengen voimasta, luonteen vahvuudesta, tunnevoimasta ja muista vastaavista termeistä kuvaamaan ihmisiä kimmoisa, jotka selviävät vaikeuksista tai osoittavat paljon kestävyyttä.
Vahvuus arvona
Ajatus voimasta henkilökohtaisena ja henkisenä arvona on peräisin kristinusko. Vuonna teologia Kristillistä linnoitusta pidettiin yhtenä hyveitä kardinaali, eli neljä hyvettä, jotka tämä uskonto klassisesta ajattelusta peritty (Platon) ja ne toimivat kaiken perustana moraalista ihmisen: Oikeudenmukaisuus, raittius, varovaisuutta ja rohkeutta. Jälkimmäinen oli kyky "voittaa pelko ja paeta piittaamattomuutta".
Tämä tarkoittaa, että kristinuskossa vahvuus liittyi mahdollisuuteen voittaa omat ruokahalunsa ja ylläpitää järkeä kiusauksille alttiina hetkinä.
Kristitty, jolla on voimaa, etsii aina hyvää ja osoittaa lujuutta vaikeuksista huolimatta. Tämän hyveen ansiosta kristitty voi kohdata pelon ja kuoleman, jotta Tahtoa olla kristillisen järjen ohjaama.
Nykyaikaisessa lännessä tämä perinne ei ole kadonnut yleiseen mielikuvitukseen. Tästä syystä uskomme edelleen, että vahvuus, eli sitkeys ja kyky kestää ulkoisia ja sisäisiä myrskyjä, ovat yksi persoonallisuuden suurimmista hyveistä.
Vahvuudet ja heikkoudet
Samoin kuin pystymme tunnistamaan henkilön, organisaation tai järjestelmän vahvuudet, eli sen positiiviset kohdat tai missä se toimii parhaiten, voimme tehdä sen myös täysin päinvastoin: heikkoudet.
Heikkoudet ovat sellaisia, joissa henkilö, organisaatio tai järjestelmä menestyy huonommin, ottaa enemmän riskejä, suoriutuu huonommin tai horjuu helpommin. Omat heikkoutemme ovat yhtä paljon osa persoonallisuuttamme kuin vahvuutemme, ja vain niiden tunteminen antaa meille mahdollisuuden tarttua niihin ajoissa tai ehkäistä tilanteita, joissa paljastamme haavoittuvimman puolenmme.